Pirma darbo vieta: kaip tai surasti?

Daugelyje pirmosios darbo vietos pasirodomokyklos ar kolegijos metus. Žinoma, labai mažai žmonių, šiuo atveju veikia specialybės ar net "apie", tai (treneris asistentas ir laboratorijos asistentas departamentas). Dažnai turi uždirbti promotorius, kurjeriui, parduotuvė asistentas, darbo statybvietėje arba pabandyti muzikuodamas. Bet studentas podrabotki - tai vis dar šiek tiek negerai. Šiame straipsnyje mes kalbėsime apie pirmoji rimta darbo vieta specialybe.

Taigi, jūs turite diplomą ir stovite prie slenksčiosuaugusiojo savarankiškas gyvenimas. Kur eiti? Kaip rasti pirmąjį darbą? Paprastai šiame etape vakarų studentai gali turėti dvi valstybes, visų pirma priklausydami nuo savigarbos. Pirmasis - panika: Aš esu jaunas specialistas, neturintis darbo patirties, tikrai nežinau nieko, kas privers mane dirbti tokiu būdu, turės tapti sargybiniu, keršto gatvėmis. Antrasis yra ramus pasitikėjimas savimi: Aš esu jaunas specialistas, "šviežias kraujas" su originalių idėjų šaltiniu, taip, darbdaviai kovos.

Ir abiem atvejais absolventas rizikuoja padaryti rimtą klaidą. Kada žemas savigarba jis sujungs pirmuosius sakiniusdarbdavys - gerai, kad pirmoji darbo vieta yra tokia, kad reikia daug dirbti, mokėti šiek tiek, karjeros perspektyvas. Bet jie paėmė tą patį - ir niekas kitas, tikriausiai, nepriėmė. Kada pervertinta savigarba situacija yra priešinga - vakarinis studentasbus "rūšiuoti per" laisvas darbo vietas. Kodėl gaišti laiką "smulkmenai", jei iš dienos į dieną turėtų eiti "Big Boss" ir pasiūlyti darbą labai kieta korporacija? Tik "Big Boss" nesikreipia, laikas eina, bet nėra darbo.

Todėl, norint rasti pirmąjį darbą, kuris tikrai pradės savo karjerą, jums reikia tinkamai įvertinti savo stipriąsias puses. Neskubėkite ieškoti darbo, kaip su baseinugalva, bet laukti, kol oras taps jūra. Pagalvokite: kokios yra jūsų stipriosios ir silpnosios pusės? Kokie įgūdžiai, gebėjimai, asmeninės ir profesinės savybės labiausiai tinka darbo paieškai? Nebandykite iš karto šokinėti aukščiau savo galvos, bet nepažeminkite savo orumo. Padarykite tinkamą atnaujinimą, jis labai padės jums ieškoti darbo.

Tada pagalvok ko tu nori iš savo būsimos karjeros. Greitas karjeros augimas? Naujos žinios ir gebėjimai, nuolatinis savęs tobulėjimas? Ramus stabili veikla be force majeure? Pasirinkite savo pirmąjį darbą pagal savo tikslus ir norus. Jei įmanoma, pirmenybę turėtumėte skirti darbdaviui, kuris gali suteikti jums tai, ko jums reikia.

Tačiau nepamirškite, kad neatsižvelgiant į jūsų tikslus, pirmoji darbo vieta turėtų suteikti jums galimybę ne tik neprarasti žinių, kurias gavote universitete, bet ir Gaukite naujų, gaukite reikiamą profesinę patirtį. Dažniausiai universiteto absolventai - teoretikai, jie nėraturėjo galimybę praktiškai pritaikyti žinias. Taigi, geriausia pasirinkti įmonę, suteikiančią darbuotojams galimybę mokytis, įgyti naujų įgūdžių ir patirties.

Nesirinkite pirmojo darbo pagal "pirmojo darbo" principą, tada rasiu kažką daugiau vertingo ". Pirma, labai mažai žmonių iš tikrųjų einaieškoti naujo darbo - kaip sakoma, jie neieško naudos iš gero. Taigi jie lieka daugelį metų nusidėvėjusiam nepelningam darbui, kurį jie ketino tiesiog "skubėti". Antra, jei net rassite kitą vietą, pernelyg dažnas darbo pasikeitimas nebus naudingas jaunam specialistui: laikas, kurį galėtumėte išleisti įgyjant profesinę patirtį, bus pritaikytas prie naujo darbo.

Pirmąją darbo vietą reikėtų ieškoti rūpestingai ir rūpestingai. Bet nebijokite klaidų: Bloga patirtis taip pat yra patirtis, kuris ateityje padės ne kartoti antrą kartą tame pačiame rake. Jei pirmoji darbo vieta nepadarė rezultatų - kas, antra, tikrai bus sėkmingesnė.